Quer uma representação forte e combativa nos colegiados centrais? De 9 a 12/5, crave o voto no ‘Chapão Sintunesp/Associações’

Quer uma representação forte e combativa nos colegiados centrais? De 9 a 12/5, crave o voto no ‘Chapão Sintunesp/Associações’

As servidoras e os servidores técnico-administrativos da Unesp têm um compromisso importante nos dias 9 a 12 de maio: votar nas candidatas e nos candidatos do “Chapão Sintunesp/Associações” para os órgãos colegiados centrais. Indicadas/os de forma democráticas em eleições prévias nas unidades, elas/eles têm o apoio do Sintunesp e das associações que se uniram no processo (ASCA – Araçatuba, ASCAR – Araraquara, ASA – Assis, ASSUNEB – Bauru, ASU – Botucatu, ASUCAF – Franca, ASERCAU – Guaratinguetá, SSUJ – Jaboticabal, ASUNESP – Marília, ASFAFI - Rio Claro, ASFO - São José dos Campos, ASTAIBILCE – São José do Rio Preto, ASUIS - Ilha Solteira).

Neste boletim, o “Chapão” apresenta detalhes sobre suas candidatas e seus candidatos para as 14 duplas (titular/suplente) que nossa categoria tem direito a eleger ao Conselho Universitário (CO), 4 duplas no Conselho de Administração e Desenvolvimento/CADE, 3 duplas no Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão Universitária/CEPE, 1 dupla para a Câmara Central de Graduação/CCG.

Sintunesp e Associações pedem o seu voto para estas companheiras e companheiros, que continuarão defendendo nos colegiados centrais os interesses da categoria e da educação pública. No mandato (de dois anos) que se encerra em breve, as/os representantes do “Chapão” vêm tendo uma atuação firme e combativa, defendendo medidas de proteção sanitária frente à pandemia, cobrando melhores salários, benefícios e condições de trabalho.

No CADE e no CO, houve a cobrança sistemática do pagamento dos retroativos relativos aos índices não pagos pelas gestões passadas (os 3% em 2016 e os 2,2% em 2019); do aumento do vale alimentação (após a correção para R$ 1.000,00, a reivindicação agora é de equiparação com o valor pago na Unicamp, atualmente em R$ 1.270,00); o reajuste nos auxílios Criança e Educação Especial (que foram de R$ 450,00 para R$ 700,00); da retomada da discussão sobre a carreira; além de participação em várias comissões que tratam de temas relevantes (pandemia, terceirização, custeio das unidades, plano de saúde etc.). No CADE, junto com a representação do “Chapão da Adunesp”, temos participação majoritária na Comissão de Orçamento, o que proporcionou um rico debate na montagem do orçamento da Unesp de 2022, com avanços em todos os setores.

No CEPE e na CCG, órgãos mais voltados às questões relativas ao ensino e à pesquisa, os membros do “Chapão Sintunesp/Associações” também atuam em sintonia com o “Chapão da Adunesp”, contribuindo para a melhoria dos cursos e dos serviços prestados à população. Também integraram o “GT para Acompanhamento dos Impactos da Pandemia”, criado pelo CEPE.

Antes das sessões destes colegiados, os membros do “Chapão Sintunesp/Associações” se reúnem para estudar a pauta e traçar uma atuação conjunta. Muitas vezes, estas prévias se dão conjuntamente com as/os representantes do “Chapão da Adunesp”. Após cada sessão, boletins e relatos são divulgados à comunidade, dando conta das discussões e encaminhamentos aprovados.

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No próximo mandato, vamos continuar o bom trabalho, fortalecer nossa representação e ampliar nossas conquistas!   

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